2017年
4月16日鑫科材料，由国家外国专家局、深圳市人民政府主办，深圳市人才人才交流服务中心有限公司协办鑫科材料的第258届“精英天下”中高级人才招聘会即将在深圳会展中心2号馆举办。近310家知名企事业单位携近万个中高端职位延揽英才。
名企揽才踊跃，高端岗位一应俱全
随着国际产业格局的深刻变化，为寻聘具备国际视野及专业素养的高端本土人才撬动经济转型升级，包括腾讯科技、比亚迪、华大基因、百泰投资控股、深圳机场（集团）、深圳能源集团、深圳市燃气工程监理有限公司、赛格集团、深圳市市政工程总公司、深圳华森建筑与工程设计顾问有限公司、长城开发、中国航天科工集团、深圳市农产品股份有限公司、岳阳市交通建设投资有限公司、美特斯工业、周大福、珠海格力、信义玻璃、三诺集团、敖东药业集团、盼盼食品集团等在内的近310家名企踊跃参会揽才，涉及电子、计算机、通讯、互联网、建筑、医药、文化、金融等行业。
本次招聘会高端岗位频现，从研发运营总监、总监理工程师、数据挖掘工程师、汽车智能网联工程师等各类工程师岗位到国际会计、海外投资分析、涉外法务、高校教师、医生、高级文秘等岗位一应俱全。下面整理了部分年薪30万以上的高薪岗位，供各位参考。
公司名称
职位名称
备注
中建电力建设有限公司
项目经理
年薪30万以上（赴海外人才需求
都是施工管理类）
项目生产经理
项目商务经理
项目总工程师
项目机电经理
深圳码隆科技有限公司
高级Python开发工程师
年薪30万以上
高级Web开发工程师
深度学习算法研究员
产品经理（人工智能应用）
吉林省抚松发展投资集团有限公司
总经理
年薪30万以上
吉林省东北袜业纺织工业园发展有限公司
纺织学院院长
年薪35万
吉林省东北袜业纺织工业园发展有限公司
人力资源部部长
年薪30万
比亚迪股份有限公司
项目经理
年薪45万
奔达康控股集团有限公司
市场营销总监
24-40万/年
深圳市雄通供应链管理股份有限公司
分公司物业总经理
20 万/年--30万/年
分公司物业招商总监
20 万/年--30万/年（额外有分红）
福州大学
部分职位
年薪30万以上
深圳鑫科国际商业保理有限公司
技术总监
年薪30万以上
人事总监
福建师范大学
杰出人才
年薪30万以上
高端人才
海能电子（深圳）有限公司
项目经理
年薪30万以上
厂长
深圳市中装建设集团股份有限公司
项目经理?
年薪30万以上
海外事业部副经理
首设“全球女性领导力高峰论坛参会企业招聘专区”
今年“精英天下”中高端人才招聘会首设“全球女性领导力高峰论坛参会企业招聘专区”，市人才中心猎头部将全程为其提供高端人才猎聘服务。
70家教育、医疗等事业单位携700多个紧缺岗位组团引才
据主办方介绍，本届大会事业单位招聘专区吸引了17家民办教育机构、16家民办医疗机构，以及37家事业单位组团参会揽才，包括：深圳北理莫斯科大学、罗湖区教育局、深圳市土地投资开发中心、深圳市建筑工务署工程管理中心、深圳市人民医院、深圳市第二人民医院等在内的70家单位携700多个岗位向海内外中高级人才抛出橄榄枝，公开招聘医生、外籍教师、高校教师、管理人员（具有国际学校教育工作经验）、技术主管等多名专业人才。
同时，报考深圳北理莫斯科大学、天津大学佐治亚理工深圳学院、深圳墨尔本生命健康工程学院筹备办公室、香港大学深圳医院、萨米国际医疗中心（深圳）、南方医科大学深圳医院的，可不受国籍限制，但需符合国（境）外人员就业规定。应聘人员需自行网上下载、填写、打印报名表，并于当天在大会现场报名，提交报名材料。此次事业单位组团招聘大大简化了招聘流程，有助于缓解紧缺岗位招聘的难题。
国有企业汇聚一堂，国际化人才受热捧
（往年图片）
本次大会吸引了包括深圳机场（集团）、深圳能源集团、深圳市燃气工程监理有限公司、深圳市市政工程总公司、长城开发、深圳市赛格集团有限公司、中国航天科工集团第六研究院四十六所、中国航天科工集团第六研究院41所、深圳市农产品股份有限公司、珠海格力电器股份有限公司、岳阳市交通建设投资有限公司、怀化市第二人民医院等在内的多家国有企业参会揽才。招聘国际商务、海外投资分析、国际会计、涉外法务等高端专业人员，岗位需求除学历要求高以外，很多岗位还需要海外工作经验。这些海外高层次人才的引进，将有助于国有企业加速变革、融合创新提供智力支持。
全国各地政策发力，助推区域合作国际化引才
为了帮助辖区内企业顺利招揽高层次人才，深圳各区（龙岗区、坪山新区、宝安区、大鹏新区、盐田区）政府纷纷推出人才优惠政策，同时出资出力助力102家企业参会揽才。同时，外地城市（晋江、莆田、哈尔滨、清远、吉林、珠海、苏州、自贡、洛阳）等共70多家名企纷纷组团瞄准本次大会，携中高端岗位抢夺中高端人才，为加速城市国际化发展提供人才储备和智力支持。
专业服务与精准匹配，促进揽才和高质量就业
招聘会现场提供简历筛选、精准邀约、高端猎头、测评咨询、精英自荐专区和知识产权申报咨询等服务配套，加快海内外人才成功交流。同时，首设六维人才综合评估，实现到会人才与招聘岗位之间的精准匹配，有效提升参会揽才成功率。
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